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KB금융 권선주, 첫 여성 이사회 의장 선임
여성 이사회 의장으로 권선주 현 사외이사가 KB금융의 첫 번째 여성 이사회 의장으로 선임되었습니다. 신한금융과 함께 여성 이사회 의장이 나온 것은 국내 금융권에서 큰 사건으로 평가됩니다.
여성 사외이사 선임 증가로 여풍 강조
국내 4대 금융지주 중 우리금융을 비롯해 여러 기관들이 여성 사외이사를 확대 선임했습니다. 이로써 여성 사외이사 비중은 23.3% 에서 31.3%로 상승했습니다. 금융권에서의 여성 사외이사 증가는 금융 산업의 다양성을 반영하고 있습니다.
| KB금융 | IBK기업은행 | 기타 |
|---|---|---|
| 권선주 | 윤재원 | 여성 이사회 의장 선임 |
| 신한금융 | 송성주 | 여성 사외이사 신임 |
JB금융, 얼라인과의 집중투표제 주총 성공
JB금융이 얼라인과의 주총에서 집중투표제를 도입하여 주주들의 활발한 참여를 이끌어내었습니다. 얼라인이 추천한 여성 사외이사 2인이 최종 입성함으로써 주주제안을 통한 이사 선임 사례는 금융지주에서 처음으로 이루어졌습니다.
주주 환원 정책 강화 및 주주행동주의 확산
금융지주들은 주주 환원을 강화하기 위한 움직임을 가속화하고 있으며, 주주행동주의가 더욱 활발해지고 있습니다. JB금융의 집중투표제 도입은 주주들에게 더 많은 투표 권한을 주는 혁신적인 시도로 평가되고 있습니다.
자주 묻는 질문 FAQ
질문 1. 금융권에서 여성 인재 전진배치에 대한 추세가 늘어나고 있는데, 이에 대한 회사 내부의 대응은 어떻게 이루어지고 있나요?
답변 1. 저희 회사는 다양성과 포용을 장려하는 기업문화를 가지고 있으며, 여성 인재의 전진배치를 위한 프로그램과 정책을 적극적으로 도입하고 있습니다. 여성 리더십을 지원하는 교육프로그램이나 특별한 휴가제도 등 다양한 방법으로 여성 인재의 활약을 지원하고 있습니다.
질문 2. 최근에는 기업의 주주행동주의에 대한 관심과 요구가 커지고 있는데, 회사는 이에 대해 어떤 대응을 하고 있나요?
답변 2. 저희 회사는 주주행동주의를 중요하게 보고 있으며, 주주와의 소통을 강화하고 주주의견을 수용하는 열린 의사소통 채널을 유지하고 있습니다. 또한 투자자 교육 프로그램과 주주참여를 장려하는 제도를 도입하여 주주들과의 긍정적인 상호작용을 촉진하고 있습니다.
질문 3. 여성 인재의 활약과 주주행동주의가 회사의 지속가능경영에 어떤 영향을 미치고 있나요?
답변 3. 여성 인재의 다양한 경험과 관점은 창의적이고 혁신적인 아이디어를 도출하는 데 도움을 줄 뿐만 아니라, 회사 내부의 다양성과 포용문화를 강화하여 조직 내의 창의성과 혁신을 촉진시킵니다. 또한 주주행동주의는 회사의 투명하고 책임적인 경영을 촉진하여 장기적인 지속가능성을 높이는 데 기여하고 있습니다.
